金迪体育器材厂是一家专业生产体育器材的企业，成立于2005年，位于中国广东省深圳市龙岗区。公司拥有先进的生产设备和技术，产品质量稳定可靠，深受广大用户的好评。现因业务扩展，我们诚邀优秀人才加入我们的团队，以下是本次招聘的详细信息。 一、招聘岗位 1. 销售代表 2. 电子商务专员 3. 生产车间主管 4. 财务会计 5. 人力资源专员 二、岗位要求 1. 销售代表 岗位职责： （1）负责公司体育器材的销售工作，完成销售任务。 （2）开拓新客户，维护老客户，建立良好的客户关系。 （3）了解市场动态，分析市场需求，制定销售策略。 （4）协助公司其他部门完成相关工作。 任职要求： （1）大专以上学历，市场营销、商务管理等相关专业。 （2）有2年以上销售工作经验，熟悉体育器材行业者优先。 （3）具备良好的沟通能力和团队合作精神。 （4）熟练使用办公软件，具备一定的英语水平。 2. 电子商务专员 岗位职责： （1）负责公司电子商务平台的运营管理，包括商品上架、订单处理、售后服务等。 （2）推广公司产品，提高网店的流量和转化率。 （3）负责客户的沟通和维护，处理客户投诉和建议。 （4）协助公司其他部门完成相关工作。 任职要求： （1）大专以上学历，电子商务、计算机等相关专业。 （2）有2年以上电子商务平台运营经验，熟悉电商营销策略和技巧。 （3）熟练使用电子商务平台和相关软件，具备一定的数据分析能力。 （4）具备良好的沟通能力和客户服务意识。 3. 生产车间主管 岗位职责： （1）负责生产车间的日常管理和生产计划的制定。 （2）监督生产过程，保证产品的质量和交货期。 （3）协调各部门之间的工作，提高生产效率和产品质量。 （4）负责车间的安全生产和环境卫生。 任职要求： （1）本科以上学历，机械设计、制造等相关专业。 （2）有5年以上生产管理经验，熟悉生产流程和质量管理体系。 （3）具备良好的团队管理能力和协调能力，能够有效解决问题。 （4）熟练使用办公软件和生产管理软件。 4. 财务会计 岗位职责： （1）负责公司的财务管理和会计核算工作。 （2）编制财务报表和预算，分析财务数据，提出建议。 （3）协助公司其他部门完成相关工作。 （4）负责税务申报和审计工作。 任职要求： （1）本科以上学历，财务管理、会计等相关专业。 （2）有3年以上财务会计工作经验，熟悉财务管理和税务法规。 （3）熟练使用财务软件和办公软件，具备一定的英语水平。 （4）具备良好的沟通能力和团队合作精神。 5. 人力资源专员 岗位职责： （1）负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等。 （2）制定人力资源规划和招聘计划，招聘优秀人才。 （3）负责员工培训和绩效考核，提高员工的工作能力和绩效。 （4）协助公司其他部门完成相关工作。 任职要求： （1）本科以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业。 （2）有3年以上人力资源管理工作经验，熟悉招聘和培训流程。 （3）具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效解决问题。 （4）熟练使用办公软件和人力资源管理软件。 三、福利待遇 1. 薪资待遇：面议，根据岗位和个人能力确定。 2. 假期福利：法定节假日、带薪年假、婚假、产假等。 3. 社会保险：缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。 4. 培训发展：提供专业培训和晋升机会，帮助员工提高职业素质和能力。 四、联系方式 有意者请将个人简历发送至公司邮箱：hr@jindisports.com，我们将在收到简历后进行筛选，并安排面试。谢谢关注本次招聘信息，期待您的加入。